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鸿来福TTT企业内部培训圆满落幕
发布者:Holifor鸿来福 发布时间:2018/05/15

3月20日-21日,由铭师坊研究院院长、国家高级人力资源管理师、国家二级心理咨询师陈敬带来的TTT培训在鸿来福商学院举办,本次培训共有60人参与。

TTT培训,指的是诊断企业问题的关键原因和责任人之后,以视觉化的工具为基础,在培训中以视觉化框架贯穿全场,为学员提供视觉化工具,引导学员进行自我学习。目前,TTT的课程被称为是企业目前所需的最实用的培训之一。
本次培训主要是通过四大块模块进行:培训力、内容力、感染力、互动力。通过三大知识、技能、态度理念贯穿授课进行,以小组竞赛制为互动形式,从内部讲师的角色认知、成人学习的心理和特点、公众的表达魅力、专业的课程设计与灵活的教学方法等角度,系统进行内部讲师授课技巧训练。

互动性和参与性是本期培训的亮点内容,陈老师亲身示范了如何快速拉近讲师与陌生学员们之间的关系,即通过小礼品、握手等方式破冰,提升亲和度与好感度,建立信任感,为后面的交流奠定了良好的基础。随后通过轻音乐即互动式教学,营造了良好的学习氛围。发挥“编、导、演”技巧合理构思串通,大量地使用了互动式教学,如故事讲解、小组讨论、问题解答(咨询)、案例分析、讲评式教学等方法,亲身参与,互相答疑、沟通中,掌握知识技巧和正确方法。

生动有趣、案例丰富的课程设置,流畅表达、激情演绎的讲授,让全体学员们在轻松的氛围中充分吸收了课程精髓。一定情景设置下,丰富的案例状况,小组竞赛形式让每个参与的成员都能畅快表达和交流,从而学习如何更好的与人沟通交流。对于商学院的内训师们来说,更是一堂寓教于乐、收获颇多的“示范型”专业培训,他们表示将整理和吸收所学知识,学以致用,业精于勤。通过反复实践、调整与反馈,不断精进自己在培训的业务水平,成为更加优秀的企业内训师,为鸿来福全体员工知识升级提供鲜活动力,为鸿来福品牌提升综合竞争力,扩大品牌影响力价值,助推企业运营发展保驾护航。

2018-06-28
鸿来福珠宝初级导购特训营顺利闭幕
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